但將千歲葉 常奉萬(wàn)年杯——2020年元旦晚會(huì)致詞
尊敬的陳董、各位來(lái)賓、甌海的全體同仁：
大家晚上好！
時(shí)間過(guò)得真快，轉(zhuǎn)眼之間又到了這辭舊迎新的時(shí)刻，一年前在這里舉行元旦晚會(huì)的情景還歷歷在目，仿如昨日。隨著年紀(jì)增大，越能感受到時(shí)光易逝，希望在座的各位都能學(xué)會(huì)珍惜時(shí)光，珍惜當(dāng)下的一分一秒，好好的享受本臺(tái)晚會(huì)。正如法國(guó)哲學(xué)家加繆所講：“對(duì)未來(lái)的最大慷慨，是把一切獻(xiàn)給現(xiàn)在?！?/span>
再過(guò)一天，2020年的鐘聲即將敲響。在這一元復(fù)始、萬(wàn)象更新之際，我謹(jǐn)代表公司祝在座的各位來(lái)賓、甌海的全體同仁新年快樂(lè)、萬(wàn)事如意、身體健康。感謝你們一年以來(lái)的鼎力支持和辛苦付出。
記得一周前，工聯(lián)主席朱焬來(lái)辦公室邀請(qǐng)我參加工聯(lián)組織的圣誕晚會(huì)，我突然發(fā)現(xiàn)時(shí)間過(guò)得飛快，快到我都不知圣誕節(jié)已悄然而至。那時(shí)，我居然還沒(méi)有給客戶(hù)寫(xiě)祝福的郵件，匆忙提筆給客戶(hù)送祝福。在提筆的時(shí)候，我百感交集，心里在想今年寫(xiě)些什么好呢？我不想寫(xiě)一些日常的客套話(huà)，我認(rèn)為應(yīng)該要把自己內(nèi)心最想說(shuō)的話(huà)在節(jié)日里分享給客戶(hù)。
節(jié)日是送祝福的時(shí)候，更是感恩的時(shí)刻。甌海能發(fā)展到今天，我們有何德何能，又何其有幸。以前，總認(rèn)為是我們能力突出帶動(dòng)企業(yè)的發(fā)展，一次次實(shí)踐證明個(gè)人的能力是有限的，真正帶動(dòng)企業(yè)發(fā)展的是時(shí)代的機(jī)遇，是團(tuán)隊(duì)的努力，是員工的付出，最重要的是客戶(hù)對(duì)我們的耐心和不斷的指導(dǎo)。所以，在節(jié)日里除了送祝福之外，我們更要感恩，要感謝這個(gè)時(shí)代，要感謝客戶(hù)，要感謝我們的團(tuán)隊(duì)，更要感謝所有在一線(xiàn)奮斗的員工。
要感謝這個(gè)時(shí)代！我一直認(rèn)為，當(dāng)下是中國(guó)歷史以來(lái)最好的時(shí)期，我們每一個(gè)人都有飯吃，都有衣穿，都有書(shū)讀，都有事做，都有房住。邊境無(wú)戰(zhàn)事，百姓能安居樂(lè)業(yè)。我們這代人親歷了中國(guó)改革開(kāi)放的變化，我們看著中國(guó)從羸弱走向富強(qiáng)，我們擁有著物質(zhì)越來(lái)越豐富，幸福感越來(lái)越強(qiáng)的生活。我們有幸生在這個(gè)時(shí)代，要懂得感恩，更要懂得珍惜。這也是為什么我要求所有的員工必須愛(ài)國(guó)，都要會(huì)唱國(guó)歌。每周一公司都要升國(guó)旗，每年元旦晚會(huì)，開(kāi)幕大合唱是經(jīng)典紅色歌曲的原因所在。我們要明白沒(méi)有國(guó)家的強(qiáng)大怎么會(huì)有我們今天的日子，我想通過(guò)最簡(jiǎn)單的方式讓同仁們形成對(duì)國(guó)家的認(rèn)同感。最好的珍惜就是感恩！
要感謝客戶(hù)！感謝他們對(duì)我們的耐心和指導(dǎo)，如果沒(méi)有他們的耐心和指導(dǎo)根本不可能有甌海今天的發(fā)展?；赝^(guò)去，甌海一路發(fā)展下來(lái)都是磕磕碰碰、波瀾起伏，這同我們的企業(yè)風(fēng)格和發(fā)展歷史有關(guān)。甌海的規(guī)模從小做到大，我們的管理從簡(jiǎn)單到系統(tǒng)，我們企業(yè)產(chǎn)品從低端不斷的往中高端走，我們的產(chǎn)品種類(lèi)從單一到齊全。這些成長(zhǎng)都是我們以前沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)的，我們憑著不知者不畏的精神，只知道關(guān)門(mén)做事，也不知道從哪里學(xué)習(xí)，去哪里請(qǐng)教，憑著自己努力，不斷的摸索著前行。甌海95%以上的干部和技術(shù)員都是自己內(nèi)部培養(yǎng)的，所有的管理知識(shí)都來(lái)自于甌海內(nèi)部的實(shí)踐和學(xué)習(xí)，包括我自己。我們很團(tuán)結(jié)、很有激情，也很努力工作。但前期我們專(zhuān)業(yè)性不夠，導(dǎo)致同客戶(hù)合作過(guò)程中，不斷出問(wèn)題，客戶(hù)一路指導(dǎo)著我們。在客戶(hù)指導(dǎo)和不斷的解決問(wèn)題中，我們逐漸成長(zhǎng)，吸取教訓(xùn)，慢慢形成了體系。試想，如果沒(méi)有客戶(hù)對(duì)我們的耐心，怎么可能有甌海今天的發(fā)展？特別是在今年全球經(jīng)濟(jì)不景氣，中美貿(mào)易戰(zhàn)的大背景下，我們企業(yè)還能略有增長(zhǎng)，這更離不開(kāi)客戶(hù)的支持，對(duì)于我們的客戶(hù)我內(nèi)心充滿(mǎn)感激。持續(xù)發(fā)展是對(duì)客戶(hù)最好的回報(bào)！
要感謝我們的團(tuán)隊(duì)！正如我在前面所講我們團(tuán)隊(duì)95%以上的干部和技術(shù)員都是自己培養(yǎng)的，這里是很多人第一份工作的地方，我相信也是他們希望終身奮斗的地方。比如，我身后站著的就是一些優(yōu)秀的代表，他們分別是陳彬輝、李磊、何瑋、肖偉、芮道君、王勛、楊苗苗、藏如霞……同仁們,希望你們能給予他們熱烈的掌聲。他們從大學(xué)一畢業(yè)就加入了甌海，我相信在大學(xué)畢業(yè)的那段時(shí)期，他們應(yīng)該有很多的選擇，我非常感謝他們選擇了甌海，我也很驕傲通過(guò)他們自己的努力，現(xiàn)在他們已經(jīng)成為公司的中堅(jiān)力量。在每一年招儲(chǔ)備干部的時(shí)候，我都在想一個(gè)問(wèn)題，怎么對(duì)得起加入甌海的這批人。我也常常問(wèn)自己如果當(dāng)初他們不是選擇加入甌海，而加入是華為、聯(lián)想或者其它的企業(yè)會(huì)怎么樣？會(huì)不會(huì)比加入甌海發(fā)展得更好？每每想到這，就逼得我不斷思考如何讓加入甌海的員工能有更好的成長(zhǎng)，能讓他們覺(jué)得甌海是他們無(wú)悔的選擇。這也是為什么我希望我們企業(yè)的業(yè)績(jī)每一年都能保持增長(zhǎng)，因?yàn)橹挥形枧_(tái)大了，員工的機(jī)會(huì)才多。也只有舞臺(tái)大了，每一個(gè)人的發(fā)展空間才會(huì)大。同時(shí)，我認(rèn)為我們有能吃苦、求上進(jìn)的團(tuán)隊(duì)，我希望我們的團(tuán)隊(duì)能一直團(tuán)結(jié)在一起，一起努力去做一些讓自己覺(jué)得驕傲和自豪的事。這幾年，我看到很多企業(yè)因?yàn)榻?jīng)濟(jì)不景氣而裁員，我看到很多管理因?yàn)樯眢w和知識(shí)跟不上企業(yè)的需求被淘汰。我很不希望這些發(fā)生在我們身上，這也是為什么我逼著大家要有危機(jī)意識(shí)，逼著大家要不斷學(xué)習(xí)和健身的原因。與時(shí)俱進(jìn)是最好的陪伴！
要感謝所有在一線(xiàn)奮斗的員工！感謝在座的各位，沒(méi)有你們辛苦的勞作，就沒(méi)有甌海的今天。甌海的大廈是靠你們雙手壘起來(lái)。企業(yè)一定要善待你們，在這一點(diǎn)我們的企業(yè)做的還不夠好。每一次看到人資呈報(bào)上來(lái)的員工離職率時(shí)，我的心都很痛。我們團(tuán)隊(duì)要反省，如果我們善待員工怎么會(huì)有這么多的工友選擇離開(kāi)甌海？如果我們連員工都留不住，又如何談企業(yè)的發(fā)展？我們的新廠(chǎng)房正在建設(shè)，陳董和我天天都在思考，如何把廠(chǎng)房和宿舍規(guī)劃起來(lái)讓員工能夠呆的??？如何讓年輕人愿意來(lái)工廠(chǎng)上班？如何讓我們的子女還愿意從事眼鏡行業(yè)？想想00后馬上都要開(kāi)始上班了，如果我們的工廠(chǎng)不能吸引年輕人，那么我們的企業(yè)發(fā)展必然黯然無(wú)光。感謝各位選擇留在甌海，希望這里是你值得努力的地方，也希望甌海能在你的人生旅程中有著美好的回憶。特別要感謝一批功勛員工，他們?cè)诋T海有的十年、十五年，有些甚至工作了二十多年。風(fēng)雨同舟是最好的忠誠(chéng)！
最后感謝所有為本臺(tái)晚會(huì)做精心準(zhǔn)備的工作人員、演職人員，沒(méi)有你們?cè)诠ぷ髦嗉影嗉狱c(diǎn)的付出就沒(méi)有今晚的精彩，謝謝你們能在這辭舊迎新之際給我們呈現(xiàn)這么美好的精神大餐。再一次感謝，我相信本臺(tái)晚會(huì)將是在座各位最好的新年禮物。
預(yù)祝本臺(tái)晚會(huì)取得圓滿(mǎn)成功！
謝謝大家！
王風(fēng)華
2019年12月30日